苹果代工厂和硕工人再度发起维权抗议拖欠返费

2020年12月31日北京时间早上9点左右,几百名世硕电子(昆山)有限公司的工人聚集在位于江苏昆山世硕工厂招募中心楼下,抗议承诺的返费奖金被无理由扣减。

昆山世硕在近日发布了将9月份进厂工作的工人应得的返费奖金统一削减百分之十的公告,并强迫这些工人去驻厂的劳务派遣公司那里签字同意。

昆山世硕在9月初招工时因为不尊重员工人权,企业招聘管理人员故意将工人厂牌身份证扔到地上让工人去捡的事件曝光后,大量工人辞职导致订单无法按期完成,在9月中下旬苹果手机生产旺季期间招募了大量派遣工人。派遣公司承诺他们在工作满55个工作日之后可以得到一万多元人民币的返费奖金。但是12月中旬工人工作期满之后,却被告知自己不能得到全部承诺的奖金,并且厂区和驻厂劳务派遣开始以各种理由恐吓威胁工人,恶意压低和拖欠返费。所以工人们自发组织起来,希望通过大规模的维权抗议集体行动来给和硕施加压力,拒绝签署同意削减返费的文件。

在12月19日和硕的上海昌硕工厂也发生了近千名派遣工人因为拿不到全部返费而举行的抗议,有几十名昌硕工人被逮捕和拘留。在此之前11月份发生了生产iPad和iWatch的代工厂成都富士康上千名工人讨要返费的大规模抗议。

北京时间10点左右,几百名参与抗议的世硕工人开始集体向昆山市陆家镇人民政府方向步行,路上不断有新赶过来的工人加入,逐渐增加到上千名工人一边呼喊“拒绝九折,还我返费”的口号一边前进。现场有多辆防暴警车和在人行道上步行的抗议工人并排行进,在人行道上也有大量穿着防弹背心的警察,武装警察在现场打倒并拉走了至少6名男女工人。

中国劳工观察认为扣押承诺的工资强迫工人留在工厂继续工作是一种强迫劳动。和硕因为不愿意给工人提供长期稳定的工作合同,在生产旺季大量使用临时的派遣工人,经常占到工人总数的40%以上,严重违反了中国劳动法派遣工人不能不能超过工人总数的10%的规定

中国劳工观察执行主任李强在2020年9月8日写信给苹果CEO Tim Cook谈苹果代工派遣工工资的问题,但苹果回信说没有发现拖欠工人工资的问题。苹果在中国代工厂频繁发生的大规模工人维权讨薪的抗议说明了苹果的审计制度在保护工人权益方面的失败。

 

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